Vacature – Legal & Compliance medewerker
Vacatures
VMOB HospiPlus zoekt een Legal & Compliance medewerker (voltijds)
Download deze vacature: Vacature Legal & Compliance medewerker
VMOB HospiPlus biedt prijsbewuste en kwalitatief hoogstaande ziekteverzekeringen aan de klanten van het Vlaams & Neutraal Ziekenfonds en het Neutraal Ziekenfonds Vlaanderen aan. Als groeiende organisatie met een doorgedreven klantgerichte benadering zoeken we momenteel een ervaren, klantgerichte en enthousiaste legal & compliance medewerker om het juridisch en compliance departement van de maatschappij te versterken.
Functieomschrijving
- Je volgt nauwgezet de wet- en regelgeving op, alsook de richtlijnen van de NBB, FSMA of CDZ, en brengt hierover advies uit aan de directeur risk & compliance.
- Je helpt bij de opmaak en herziening van interne beleidslijnen en procedures, en zorgt ervoor dat werkinstrumenten up-to-date gehouden worden.
- Je draagt bij aan de actualisatie van het compliance risk management, de identificatie en evaluatie van nieuwe en gewijzigde risico’s en de rapportering hierover.
- Je volgt het compliance actieplan op dat betrekking heeft op diverse expertisegebieden (IDD, AVG, …).
- Je organiseert 2delijns compliance controles en voert periodiek monitoringactiviteiten uit.
- Je verzorgt opleidingen om interne medewerkers te informeren, bewust te maken en op te leiden, en dit in hoofdzaak omtrent actuele compliance onderwerpen of nieuwe wet- en regelgeving.
- Je staat in voor de opmaak, herziening en opvolging van B2B overeenkomsten.
Profiel
- Je beschikt over een Masterdiploma in de rechten, of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring als compliance medewerker, compliance officer, bedrijfsjurist of legal consultant.
- Je beschikt over een goede kennis van de regelgeving inzake niet-levensverzekeringen, privacy en verbintenissenrecht, en je kan vlot complexe regelgeving omzetten in interne, verstaanbare richtlijnen.
- Je spreekt vloeiend Nederlands en je ervaart geen probleem om een vergadering in het Frans of het Engels te volgen.
- Je bent communicatief, flexibel, zorgvuldig en zelfsturend, met voeling voor de ziekenfondswereld.
- Je bent bereid om jaarlijks bijscholingen te volgen.
Aanbod
- Een contract van onbepaalde duur in een kleine onderneming (23 medewerkers) met korte communicatielijnen en een goede teamspirit.
- Een marktconform loonpakket, aangevuld met enkele mooie extralegale voordelen, zoals:
o een groepsverzekering;
o een hospitalisatie- en tandverzekering;
o maaltijdcheques;
o eindejaarsgeschenk;
o mogelijkheid tot fietslease;
o een smartphone met abonnement.
- Een werkweek van 38u met 6 ADV dagen en verlof op vrijdagnamiddag.
- Een goede balans tussen werk en privé met mogelijkheid tot telewerk.
- Uitgebreide mogelijkheid tot professionele ontplooiing en het volgen van opleidingen.
Plaats van tewerkstelling (= vlakbij het station van Aalst)
VMOB HospiPlus
Dr. A. Sierensstraat 5
9300 Aalst
Interesse?
Mail je CV en motivatiebrief naar Inge Duthoi, directeur risk & compliance, via ingeduthoi@hospiplus.be.